Nếu có ai hỏi tôi rằng: "Người mà bạn yêu quý, kính trọng nhất ở cơ quan mình là ai?", tôi sẽ trả lời ngay rằng: "Đó là tập thể những người sống trọng tình cảm, yêu trẻ như con và làm việc có đạo đức, trách nhiệm". Trong tập thể những người như thế ở trường tôi, không thể thiếu được tấm gương điển hình trong lòng mỗi giáo viên chúng tôi, người đầu tiên phải kể đến đó là cô Ngô Thị Hoa, Bí thư chi bộ, Hiệu trưởng nhà trường và người thứ hai tôi muốn nói tới là chị Vũ Hương Trà, Chủ tịch công đoàn, phó hiệu trưởng nhà trường. Họ là những người đem lại cho chúng tôi sự gần gũi, ấm áp đầu tiên trong môi trường tập thể với đặc thù hầu như toàn là nữ; Họ là động lực cho mỗi giáo viên chúng tôi cố gắng vươn lên trong công tác; Họ xây dựng trong chúng tôi tình cảm gần gũi, đoàn kết cùng giúp nhau thực hiện cho tốt nhiệm vụ “ươm mầm”. Để có thể từng bước trưởng thành trong công tác và trong quan hệ giao tiếp với trẻ, với phụ huynh, với đồng nghiệp, chúng tôi thầm cảm ơn cô và chị, người quản lý nhiệt huyết, chí công vô tư, nghiêm nghị nhưng cũng hết sức điềm đạm, bao dung, nhiệt tình giúp đỡ các cán bộ giáo viên, nhân viên trong trường như người thân của mình và yêu thương học sinh bằng cách nhìn của những người mẹ vậy.
Khi lần đầu tiên bước chân vào cổng trường mầm non Phúc Đồng xin việc, tôi đã may mắn gặp cô, người hiệu trưởng ăn mặc giản dị, lời nói giản dị, gần gũi. Ấn tượng sâu sắc nhất về cô với tôi đó là một người hiệu trưởng tận tâm, nhiệt tình, đầy trách nhiệm và cực kì quan tâm đến đời sống cán bộ giáo viên. Ấn tượng đó đến giờ vẫn vậy bởi đó là con người thật của cô nên chúng tôi luôn yêu quý, kính trọng cô.
Có rất nhiều lời khen ngợi, có rất nhiều bằng chứng công nhận và có cả những bài viết vừa cũ, vừa mới giành những tình cảm tốt đẹp của tập thể cán bộ giáo viên, nhân viên trường mầm non Phúc Đồng chúng tôi giành cho tấm gương sáng về đạo đức và trách nhiệm là cô Ngô Thị Hoa, Bí thư chi bộ, Hiệu trưởng nhà trường. Bởi vậy, tôi xin giành những lời còn lại để nói tới người thứ hai luôn noi theo gương của cô, sát cánh bên cô xây dựng nhà trường ngày càng chất lượng và vững mạnh.
Vâng! Người thứ hai mà tôi muốn nói ở đây là chị Vũ Hương Trà – Phó hiệu trưởng trường Mầm non Phúc Đồng. Có thể nói ngắn gọn “Chị là một phụ nữ giỏi việc trường, đảm việc nhà”. Tôi luôn ngưỡng mộ chị cả về công việc lẫn cuộc sống đời thường của chị. Chị là một người phụ nữ xinh đẹp, so với tuổi thì chị khá trẻ, cộng thêm dáng người nhỏ nhắn và chiếc răng khểnh trông chị thật duyên dáng. Không phải tự nhiên mà tôi nhắc đến chị như vậy, nếu gặp chị, mọi người cũng sẽ có cùng cảm nghĩ với tôi.
Chị sinh năm 1982, tốt nghiệp loại khá trường Cao đẳng sư phạm Nhà trẻ mẫu giáo TW 1 hệ chính quy năm 2003 và bắt đầu vào làm tại trường Mầm non Phúc Đồng cũng từ năm 2003. Với tinh thần ham học hỏi, luôn phấn đấu vươn lên trong công việc, chị vừa đi làm, vừa cố gắng tham gia theo học các lớp học để nâng cao trình độ và năng lực bản thân. Chị đã tốt nghiệp Đại học sư phạm Hà Nội hệ từ xa, khoa Giáo dục mầm non năm 2009, tốt nghiệp trường Đại học sư phạm ngoại ngữ chuyên ngành tiếng Anh loại khá năm 2008 và tốt nghiệp trung cấp lý luận chính trị - hành chính loại khá khóa học 2011 – 2013. Chị cũng từng tham dự lớp bồi dưỡng kiến thức mỹ thuật cho giáo viên mầm non và tiểu học do Sở giáo dục và đào tạo Hà Nội và công ty mỹ thuật Bút Vàng – Mango phối hợp tổ chức năm 2006; Tham gia chương trình bồi dưỡng Công nghệ thông tin theo đề án giáo dục mầm non cho các giáo viên, cán bộ quản lý bậc học mầm non…
Trưởng thành từ một nhà giáo với nhiều thành tích có được từ sự thông minh, nhanh nhẹn, niềm say mê sáng tạo trong công việc, sự chỉ bảo của Ban giám hiệu và sự ủng hộ nhiệt tình của gia đình, bạn bè và đồng nghiệp. Đến tháng 4 năm 2012, chị làm Hiệu phó trường Mầm non Phúc Đồng.
Gia đình nhỏ bé của chị.
Biết chị từ năm 2008, khi tôi mới chuyển công tác về trường, tôi may mắn được làm việc cùng lớp với chị trong một thời gian rất ngắn thôi nhưng chị đã mang lại cho tôi cảm giác gần gũi, tự tin hơn, mạnh dạn bày tỏ quan điểm, chia sẻ và trao đổi với chị em trong trường. Đặc biệt sự khiêm tốn, nhẹ nhàng, tôn trọng và lắng nghe người khác của chị đã khiến tôi soi lại mình để học cách khiêm tốn và cố gắng vươn lên trong công tác.
Đối với giáo viên, nhân viên trong trường, chị luôn nhẹ nhàng, cởi mở, nhiệt tình giúp đỡ nhưng lại không làm mất đi vẻ nghiêm túc của một người quản lí. Trong công việc, chị rất có trách nhiệm hoàn thành tốt hoặc xuất sắc những công việc được giao, làm việc có khoa học, có niềm đam mê sáng tạo nhưng cũng rất nhiệt tình tham gia, giúp đỡ các chị em đồng nghiệp cũng như các nhân viên của mình để có thể hoàn thành tốt nhiệm vụ.
Có những lần chúng tôi lên tiết hội giảng, hoặc tham gia các hội thi giáo viên dạy giỏi cấp trường hoặc cấp quận, chị luôn giúp đỡ chúng tôi đưa ra những ý tưởng hay nhất, phù hợp nhất để có được những hoạt động mang tính sáng tạo, độc đáo và có hiệu quả cao. Nói đến đây, tôi muốn nhấn mạnh thêm một lần nữa về niềm đam mê sáng tạo trong công việc của chị. Dường như với chị, sáng tạo không còn là sở thích mà nó đã trở thành động lực cho sự say mê trong công việc, nó luôn thôi thúc chị quyết tâm làm thật tốt mọi việc nếu như không muốn nói là hoàn hảo Bởi vậy, được làm việc với chị, chúng tôi đã học hỏi và từng bước trưởng thành hơn trong chuyên môn, bản thân tôi cũng thêm yêu nghề, yêu sáng tạo trong công việc.
Chị luôn gần gũi và có cái nhìn thấu đáo nên nắm bắt rõ khả năng của mỗi chúng tôi để có thể phân công công việc hợp lý, bồi dưỡng nâng cao thế mạnh trong chuyên môn của mỗi người để rồi truyền lại kinh nghiệm cho các đồng nghiệp khác cùng học hỏi và tiến bộ hơn.
Chị nhẹ nhàng chỉ bảo cho chúng tôi thấy nên cẩn thận tránh những lỗi sai trong chính tả đến cách tạo hứng thú cho trẻ cũng như cách nâng cao nghệ thuật sư phạm khi tổ chức các hoạt động cho trẻ. Khi góp ý về giáo án dạy cho chúng tôi, mỗi ý kiến chị đưa ra đều rất phù hợp với nội dung cần cung cấp cho trẻ, phù hợp với khả năng của trẻ, bám sát điều kiện thực tiễn có thể chuẩn bị được và tạo ra được hiệu quả cao khi áp dụng dạy trẻ. Chúng tôi rất đồng tình với sự chỉ đạo đó: Không phải đồ dùng cầu kì, phức tạp lúc nào cũng mang lại hiệu quả tốt, sự chuẩn bị đơn giản nhưng phù hợp mà mang lại hiệu quả sử dụng cao mới thực sự cần thiết và quan trọng. Đương nhiên, sự đơn giản ở đây không có nghĩa là sơ sài. Vâng, điều đó có nghĩa rằng sự chuẩn bị ấy mang lại nhiều ích lợi: dễ tìm, dễ làm, dễ sử dụng, tiết kiệm thời gian và công sức mà mang lại hiệu quả cao khi sử dụng những đồ dùng như thế để dạy trẻ. Khi góp ý về cách thu hút trẻ để trẻ tích cực, hứng thú tham gia các hoạt động cùng cô và bạn, chị đã giúp chúng tôi hiểu bản thân cô giáo cần có sự linh hoạt trong lời nói, ngữ điệu giọng cần phù hợp lúc trầm, lúc bổng, lúc nhanh, lúc chậm, lúc ra vẻ tò mò hiếu kì, lúc thì nhẹ nhàng, thư thái…. Chị bảo chúng tôi chỗ nào cần lên xuống giọng, mở đầu cần gợi mở, khơi gợi sự hứng thú của trẻ như thế nào, trong khi dạy cần lưu ý điều gì hay để trẻ hứng thú với giờ học, cần đặt trẻ vào những tình huống như thế nào... chị luôn giúp đỡ một cách vui vẻ, nhiệt tình và thoải mái. Bên cạnh đó, chị cũng lưu ý chúng tôi cần phải bình tĩnh, tự tin khi dạy trẻ và khi xử lí các tình huống trên trẻ để việc tổ chức các hoạt động cho trẻ vẫn có thể diễn ra nhẹ nhàng, trôi chảy…
Không những thế, chị luôn chú ý đến việc bồi dưỡng và nâng cao chuyên môn, nâng cao khả năng ứng dụng CNTT cho giáo viên trong dạy học. Mỗi lần mở lớp chuyên đề về CNTT, chị luôn đăng kí cho nhiều giáo viên chúng tôi được đi học, chị biết chúng tôi có những người mới vào trường, còn non nớt, kinh nghiệm chưa nhiều, vẫn còn ngại ngùng và chưa tự tin trong việc sử dụng CNTT trong giảng dạy. Chị hiểu chúng tôi như chị em một nhà vậy, chị biết giáo viên nào cần học bổ sung môn đàn, giáo viên nào cần nâng cao thêm kĩ năng múa, thêm tiếng anh, giáo viên nào có triển vọng thì sẽ được cử đi học các lớp nâng cao, bồi dưỡng để có thể cứng cáp hơn, có thể giúp đồng nghiệp, giúp trường trong tổ chức các hoạt động cho trẻ trong đó có hoạt động ngày hội, ngày lễ của cô và trẻ ...
Bản thân chị là người thông minh, nhanh nhẹn, thông thạo tiếng Anh nên chị cũng rất giỏi trong ứng dụng công nghệ thông tin. Chị biết ứng dụng nhiều phần mềm trong giảng dạy và nuôi dưỡng. Bản thân chị cũng rất tâm huyết với việc sử dụng CNTT phục vụ công tác. Chị không quản khó khăn về thời gian, sức khỏe, con nhỏ, đã mày mò, nghiên cứu được một phần mềm nuôi dưỡng mới rất dễ sử dụng và có hiệu quả thực tiễn cao được Phòng giáo dục và đào tạo Quận Long Biên công nhận. Để hoàn thành phần mềm này, đã có lúc mắt chị đột ngột không thể nhìn thấy gì, đầu óc choáng váng do làm việc quá sức không quản ngày đêm. Đây cũng là phần mềm duy nhất của cấp học mầm non Quận Long Biên được mang đi dự thi Ngày hội CNTT cấp Quận năm 2014 vừa qua. Không ai có thể phủ nhận được sự tâm huyết của chị dành cho nghề, cho CNTT phục vụ cho công tác chăm sóc nuôi dưỡng và công tác giáo dục trẻ.
Tham gia Ngày hội CNTT lần thứ III của ngành GD&ĐT Quận Long Biên năm 2014.
Dẫn đoàn đi thăm quan trường.
Mỗi khi gặp chị, chúng tôi luôn nhận được nụ cười thân thiện của chị. Mỗi khi nhờ chị giúp đỡ những vấn đề khó khăn trong dạy trẻ, chăm sóc trẻ, hay đề nghị sửa chữa trang thiết bị cũng như cơ sở vật chất trong lớp, chị luôn lắng nghe, tôn trọng và nhiệt tình chỉ đạo, giúp đỡ. Tôi thiết nghĩ, một ngôi trường tốt trước tiên phải có những người quản lí tốt. Bởi vậy, chúng tôi thấy mình thật may mắn khi được công tác tại trường mầm non Phúc Đồng, nơi có những người hiệu trưởng, hiệu phó tận tâm với nghề, yêu trẻ như con và làm việc có tình, có lí.
Vâng! Từ cô Ngô Thị Hoa, Bí thư chi bộ, Hiệu trưởng nhà trường đến chị, họ luôn chia sẻ, theo sát và quan tâm đến đời sống của nhân viên, giáo viên trong nhà trường. Tôi vô cùng khâm phục cô và chị ở đức tính này, những con người giàu lòng nhân ái, bao dung.
Giống như cô, chị nắm bắt được những hoàn cảnh và tâm tư của các chị em trong trường. Chị rất chân tình quan tâm, động viên và giúp đỡ các chị em trong trường có những hoàn cảnh khó khăn. Chị đã giúp đỡ chị Mai Phương - một giáo viên trong trường có hoàn cảnh khó khăn bằng nguồn trợ cấp học phí và tiền bán trú hàng tháng cho một học sinh là con của chị Phương, tuy số tiền không lớn nhưng cũng đã hỗ trợ cho gia đình chị Phương trang trải phần nào .
Thêm vào đó trên cương vị là chủ tịch công đoàn nhà trường, chị cũng thay mặt công đoàn luôn quan tâm, giúp đỡ, chia sẻ niềm vui và khó khăn đối với đồng nghiệp cũng như nhân viên của mình với những phần quà nhỏ hỗ trợ từ công đoàn trường. Bất kể ở đâu có niềm vui hay khó khăn, chị luôn luôn cùng mọi người chia sẻ.
Dự đám cưới của đồng chí Nguyễn Bích Thủy
Từ một giáo viên gương mẫu, một nhà giáo luôn tích cực phấn đấu, tiếp thu, học hỏi, lĩnh hội chọn lọc những gì tốt nhất, chị Vũ Hương Trà đã đạt được nhiều danh hiệu trong quá trình làm việc của mình, tôi xin đưa ra một số danh hiệu và bằng khen mà chị đã đạt được như:
- Đạt danh hiệu giáo viên giỏi cấp Quận năm 2004 – 2005, giáo viên giỏi cấp cơ sở năm 2005 – 2006.
- Đạt giải Nhì Hội thi Giáo viên dạy giỏi cấp thành phố ngành học mầm non, năm học 2005 – 2006 do Sở Giáo dục và đào tạo Hà Nội khen tặng:
- Đạt giải xuất sắc môn làm quen văn học và chữ viết năm học 2005 – 2006 do Phòng giáo dục và đào tạo Quận Long Biên trao tặng:
- Đạt danh hiệu chiến sỹ thi đua cấp cơ sở các năm 2011 - 2012 và năm
2012 - 2013.
- Đạt danh hiệu “Giỏi việc trường – đảm việc nhà” – “Cô giáo người mẹ hiền” nhiều lần liên tiếp với các giai đoạn từ năm 2003 – 2008 và giai đoạn từ năm 2008 – 2013.
- Nhiều lần đạt sáng kiến kinh nghiệm loại C cấp Thành phố với các đề tài: “Một số biện pháp nâng cao chất lượng hoạt động cho trẻ làm quen với chữ viết ở lứa tuổi mẫu giáo lớn”; “Thiết kế một số giáo án điện tử giúp trẻ mẫu giáo làm quen với toán”; “Một số biện pháp thực hiện giáo dục phổ cập trẻ 5 tuổi ở trường mầm non”.
- Chị được nhận giấy khen đạt danh hiệu “Chủ tịch công đoàn giỏi” năm học 2011 – 2012 do Ban chấp hành Công đoàn quận Long Biên trao tặng.
- Hai lần được Ban chấp hành Đảng bộ phường Phúc Đồng trao tặng giấy khen về thành tích xuất sắc trong việc học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh giai đoạn từ 2011 – 2014.
- Chứng nhận loại giỏi về hoàn thành chương trình bồi dưỡng CNTT theo đề án mầm non cho cán bộ quản lý – Bậc học mầm non năm 2011 do Phòng giáo dục và đào tạo Quận tổ chức.
- Ngoài ra, chị cũng hoàn thành xuất sắc nhiều khóa học Tiếng Anh ngắn hạn do Sở Giáo dục và đào tạo Hà Nội, công ty VIEDUTECH tổ chức trong đó có các chương trình Giáo dục mầm non tiên tiến của Singapore, chương trình giáo dục tiếng Anh cho trẻ mầm non…
Có thể nói, trong cuộc sống cũng như trong công tác, ở bất kỳ lĩnh vực hay vị trí công tác nào, chị cũng luôn phấn đấu hết mình để hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, điều đó đã để lại sự cảm phục, niềm yêu mến trong tôi nói riêng và với toàn thể
giáo viên, nhân viên trường mầm non Phúc Đồng nói chung. Mỗi khi gặp khó khăn
trong công việc hay buồn phiền trong cuộc sống, tôi thường nghĩ về chị hoặc tìm đến chị để nhận được những lời khuyên đúng đắn, lấy tấm gương mẫu mực của chị và các cán bộ giáo viên gương mẫu đi trước làm nguồn động viên để hoàn thành tốt nhiệm vụ, tiếp tục phấn đấu và vươn lên trong công việc và trong cuộc sống. Tấm gương của chị Vũ Hương Trà, chủ tịch công đoàn, phó hiệu trưởng trường mầm non Phúc Đồng thực sự là một trong những điển hình tiên tiến, người tốt, việc tốt trong phong trào thi đua yêu nước quận Long Biên.